Frontend-разработчик Богдан рассказал в LinkedIn: он откликнулся на вакансию, сделал тестовое — и его пригласили на оплачиваемую стажировку. Компания — в России, ее представитель в переписке потребовал, чтобы парень предоставил бронь от службы в армии. Дал контакт посредника, который якобы поможет за 100−150 долларов получить такую бронь через фиктивное трудоустройство в одну из двух «аккредитованных компаний в Гомеле» — «через него делали все, кто у нас работает из РБ», пишет devby.io.
Богдан рассказал изданию, что вакансии он смотрит везде — не только на джоббордах, но и в телеграме. В одном из каналов наткнулся на ту самую.
А вот она же на сайте.
1. Богдан получает оффер — стажировка за 8 долларов в час от компании без сайта и офиса
Переписка датируется 27 декабря. Получив резюме Богдана, некто Денис ответил, что компания у них небольшая, эйчара нет, поэтому он, тимлид, занят еще и такой работой. (Позже Богдан выяснит, что реквизитов, сайта и офиса у компании тоже нет: «Сайт отсутствует, так как мы не компания, а команда», «Все сотрудники удаленно работают из разных уголков теперь уже мира — большая часть выехала из страны»).
Дальше был список вопросов, в котором уточнялось, что у кандидата с военным билетом.
Богдан ответил — он белорус, в мирное время к службе в армии не годен.
Разработчик получил тестовое — говорит, что оно было настоящим.
10 января Денис проверил тестовое задание, предложил стажировку с оплатой 8 долларов в час — и снова поинтересовался, «имеется ли отсрочка/бронь».
Богдан прислал фото военного билета с расшифровкой, что это означает в Беларуси. Но собеседник уточнил, что нет, этого не достаточно — «нужна трудовая бронь, поищите, где вы можете ее оформить».
2. Богдан получает контакт Рустама, который «помогает бронировать белорусов»
Богдан проконсультировался с эйчаром на предыдущем месте работы и подтвердил свои догадки, что ему, белорусу, это не нужно для работы. Но нет, его собеседник настаивал (а потом в ходе переписки еще несколько раз повторял), что «у нас даже от белорусов просят бронь», — а потом поделился «контактом, который делал брони нашим ребятам из РБ».
3. Рустам предлагает фиктивное оформление «в аккредитованную ИТ-компанию или в сотовую» в Гомеле — от 100 до 150 долларов
Богдан начал переписку с Рустамом. Вопрос, зачем вообще белорусу бронь, тот проигнорировал. Ответил деловито: «Вам бронь нужна? Да/нет. Меня остальное не интересует».
Дальше Рустам вернулся с ответом: он может фиктивно оформить Богдана на стажировку «в аккредитованную ИТ-компанию или в сотовую» в Гомеле — зарплаты не будет, обязанностей тоже. Стоимость услуги — от 100 до 150 долларов в зависимости от компании. Срок брони — 6 месяцев, «потом можно продлить».
Богдан скинул devby. io «образцы броней», что ему прислал собеседник: это обычный договор на стажировку в компании, а еще вот такой бланк — оба документа в Word.
4. Богдан просит компанию оплатить бронь, а потом вычесть из зарплаты. Так нельзя
Параллельно Богдан написал своему «будущему тимлиду» — спросил, сможет ли компания компенсировать ему расходы на оформление брони. Предложил вычесть эту сумму из первой зарплаты. Денис ответил голосовым: он думает, «всё ок тут будет», но нужно уточнить у руководителя.
А в следующем сообщении пожаловался, что «получил по шапке» — очевидно, пообещав решить вопрос с компенсацией положительно — «просто фирма не готова сейчас брать на себя расходы» на стажеров. Но ему нужно закрыть вакансию «как можно быстрее». «Поэтому подумайте до пятницы — может быть, вы сможете эту проблему решить».
Еще Богдан попросил своего «будущего тимлида» показать ему готовый документ, который предоставил ему хотя бы один из сотрудников, тех самых «наших ребят из РБ», — как пример. Но Денис отказал, сославшись на «личные данные».
5. Богдан делает вид, что хочет заплатить
Разработчик вернулся к беседе с Рустамом, стал обсуждать, как заплатить за бронь. Наш собеседник говорит, что к этому моменту он уже был уверен, что его «разводят». Но продолжил игру — из интереса.
Рустам скинул Богдану список криптообменников, но тот, конечно же, не смог разобраться. Тогда посредник прислал ему ссылку на видео, объясняющее, как заплатить с карты, а потом и весь путь подробно.
Уже по просьбе devby.io Богдан уточнил у Рустама, как часто ему приходит запрос на бронь от белорусов и скольким он делал. Тот ответил: «Сейчас делаю троим и вам. До этого очень много — как только в РФ началась мобилизация, люди боятся, что и в РБ будет то же самое».
Может ли ИТ-компания забронировать гражданина РБ?
Мы обратились к юристу: так вправе ли работодатель из России требовать от белоруса какую бы то ни было «бронь»?
В России объявлена частичная мобилизация и есть список видов деятельности компаний, которые могут претендовать на внесение в реестр аккредитованных ИТ-компаний, — его утвердило Минцифры (и компаний из Гомеля там, конечно, нет). В Беларуси не объявляли мобилизацию. Списков «аккредитованных ИТ-компаний» тоже нет.
Иностранца (например, гражданина РБ, работающего в России), не могут мобилизовать в российскую армию — соответственно, и забронировать его по российским спискам и законам нельзя.
Наш собеседник отмечает, что в белорусском законодательстве есть понятие бронирование граждан — «на период мобилизации и на военное время».
— Согласно закону «О мобилизационной подготовке и мобилизации», под «бронь» подпадают организации, имеющие мобилизационное задание, обеспечивающие жизнедеятельность населения района и продолжающие работу в военное время. То есть для того, чтобы компания имела возможность бронировать сотрудников, она должна быть «полезной» в военное время.
Забронировать работников таких организаций могут и в мирное время. Но это явно не касается сотрудников ИТ-компаний.
Еще интересный момент: по закону «О воинской обязанности и воинской службе» в Беларуси бронированию подлежат только военнообязанные — то есть состоящие в запасе Вооруженных сих или других воинских формирований. А граждане, подлежащие призыву на военную службу (призывники), до 27 лет, не бронируются.
Есть и другие потенциальные «забронированные»
В комментариях еще два разработчика, из которых один белорус, признались, что выполняли тестовое для тех же людей из DevCrew. И тоже потом «начались разговоры про бронь», после которых оба свернули общение с «потенциальным работодателем».
Один из них написал пост в LinkedIn три недели назад. Если коротко, все тот же Денис готов был его взять в команду, но нужен «белый билет», — и он дал контакт, который «может всё устроить» за… 200 долларов.
В комментариях полагают, что это адаптация старого развода к новым реалиям: «Слышал похожие истории от продавцов, от которых требуют медкнижку при приеме на работу. Потом чудесным образом объявляется человек от работодателя, который может быстро сделать медкнижку. Ему отправляют деньги — и ни книжки, ни вакансии».
Читайте также на devby.io:
Как россиянина выдали за украинца, чтобы устроить в офис белорусской компании в Вильнюсе
Айтишник получил приглашение на осмотр «от военкомата». Но больница гинекологическая
Войти в айти 2022: джунам предлагают стажировки, за которые платит… стажёр. Как это?